自営業、フリーランス、からのアピールの仕方
2006年 01月 17日
自営業、やフリーランスからの応募者に対して採用側が思うことは「事業に失敗したのだろうか?」「仕事が取れなかったのかな?」ということです。
なぜならば、普通一度独立、起業した人が「雇用される」という選択肢をわざわざ選ぶことは極めて少ないからです。
採用側はネガティブなイメージを抱くでしょうが、こちらとしては決してネガティブな印象は与えたくありません。
一番無難な理由付けとしてあげられるのは、「自分の事業規模ではできなかったことが企業で働くことにより可能になる」ということです。
しかし気をつけなければいけないのが、応募先が、中小企業の場合は必ずしもこの答え方が適切だとは限りません。
応募先が中小企業の場合はその企業でしかできないこと、特色などを理由にあげるのが適切かと思います。
応募の際にアピールすることですが、一般に経営者は指示する立場にいたので指示されるのが苦手と思われがちになるので環境への適応性もアピールしておきましょう。
あとはこれまでの取引先などもアピールしておきましょう。
少しでも、皆様のキャリア転職に参考になりましたら
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なぜならば、普通一度独立、起業した人が「雇用される」という選択肢をわざわざ選ぶことは極めて少ないからです。
採用側はネガティブなイメージを抱くでしょうが、こちらとしては決してネガティブな印象は与えたくありません。
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しかし気をつけなければいけないのが、応募先が、中小企業の場合は必ずしもこの答え方が適切だとは限りません。
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by hr-info
| 2006-01-17 19:26
| 履歴書&職務経歴書の書き方